مزایای رفاهی کمتر از یک ماه کارکرد
سلام استاد روز شما بخیر..
ببخشید کارگری که کمتر از یک ماه کار کرده باشد طبق قانون امکان داره مزایاش طبق روزهای کارکرد محاسبه شود؟
سوالات مرتبط
- نحوه تبدیل مرخصی استحقاقی روزانه به ساعتی, 4 سال قبل
- شکایت از کارفرما بدون قرارداد کار, 1 سال قبل
- پرداخت حقوق کمتر از حقوق اداره کار, 5 سال قبل
2 پاسخ
سلام و احترام
در قانون ملاک روز نیست بلکه میزان ساعات کارکرد است
ملاک قانون برای کار هفتگی 44 ساعت کار است که کارگری می تواند در دو روز هفته این ساعات را پر کند
همه مزایای پرداختی به کارگر طبق ماده 39 قانون کار به نسبت ساعات کارکرد وی باشد که تقسیم بر 44 بدست می اید.
لطفاً برای ارسال پاسخ خود وارد شوید یا ثبت نام کنید
